業務改善– category –

～ 幕の内弁当理論 × 影響の輪 × 4象限で考える「ちょうどいい指導」 ～ 新人が職場で萎縮し、質問できずに放置されてしまう問題は多くの現場で見られます。本記事では、この課題を「幕の内弁当理論」「影響の輪」「4象限」の視点から解決策を探ります。 ...

「やることが多すぎて、何から手をつければいいか分からない😭」 「毎日忙しいのに、いつまでも仕事が減らない😭」 「新人指導や業務改善をしたいけど、時間がない😭」 こんな悩みを抱えていませんか？ 仕事の優先順位を決めるのは簡単そうに見えて、実は...