ほっとケア・マインド

はじめに 職場でのストレスの多くは、他人の評価や愚痴、理不尽な指導によるものかもしれません。👩「あの人にどう思われているんだろう」👩「先輩の態度が冷たい」👩「職場の雰囲気が悪くて疲れる」そんな思いに振り回されていませんか？ここで大切なのが...

研修の意義：なぜ面倒に感じるのか？ みなさんの職場でも、研修ってよく開催されていませんか？たとえば、私が勤めている病院では… 新入職者向けの研修 介護技術に関する研修（他職種から学ぶことも） 医療安全や感染予防についての研修（看護部主催） 患...

～ 「誰でもできる仕事」じゃない！ 現場のリアルと課題を考える ～ 「介護職って誰でもできる？」 「資格がなくてもできるんでしょ？」「お給料、低いんでしょ？」「人手不足だから誰でも採用されるよね？」 こんな声を聞くことがあります。確かに、介護...

～ 幕の内弁当理論 × 影響の輪 × 4象限で考える「ちょうどいい指導」 ～ 新人が職場で萎縮し、質問できずに放置されてしまう問題は多くの現場で見られます。本記事では、この課題を「幕の内弁当理論」「影響の輪」「4象限」の視点から解決策を探ります。 ...

「職場の人間関係に悩んだとき、どうしていますか？」 上司に厳しいことを言われた、後輩の態度が気になる、仕事の負担が重い…。 そんな時、誰かに話を聞いてもらうことで気持ちが軽くなることもありますよね。 でも、「それはあなたが気にしすぎ」「仕方...

「やることが多すぎて、何から手をつければいいか分からない😭」 「毎日忙しいのに、いつまでも仕事が減らない😭」 「新人指導や業務改善をしたいけど、時間がない😭」 こんな悩みを抱えていませんか？ 仕事の優先順位を決めるのは簡単そうに見えて、実は...

～幕の内弁当理論で考える、ちょうどいい指導とは？～ 🔹 新人が職場で萎縮してしまう理由 新しい職場に入ると、誰でも緊張します。でも、必要以上に萎縮してしまう新人 がいるのも事実です。 なぜでしょう？ 「怒られたくない」「失敗したくない」「でき...

介護職に限らず、新しい職場での人間関係に悩んでいる人は多いと思います。特に、こんな状況に当てはまる人はいませんか？ ✅ 新しい職場で、一から人間関係を築くのが不安✅ 仕事を覚えるプレッシャーに加え、人手不足で即戦力を求められる✅ 「使えない...

病院で働く介護福祉士は、「看護補助者」という立場になります。 ひとことで介護福祉士といっても老人福祉や障がい者福祉など活躍する場面はさまざまです。 ここでは病棟介護福祉士　看護補助者（看護助手）の仕事や役割を説明したいと思います。 こんな人...

この記事の目的 介護福祉士は高齢者施設での仕事だけではありません。 国家資格である介護福祉士は、多様な働き方があり、病院での活躍も大きな役割を果たしています。 これから介護福祉士を目指す方や、現在働いている方に対して、選択肢の一つとして病院...